Κατεβάστε την ανακοίνωση σε PDF
Συμμετέχουμε μαζικά στην 24ωρη Γενική Απεργία της ΓΣΕΕ και ΑΔΕΔΥ στις 20/2/2013 αντιδρώντας στη φτωχοποίηση και στον αυταρχισμό της κυβέρνησης.
-Θέλουννα μας υποτάξουν
-Θέλουννα σταματήσουν κάθε μορφή αντίδρασης
-Θέλουν να απαγορέψουν με νόμο τις απεργιακές κινητοποιήσεις
-Θέλουν να μειώσουν και άλλο τους μισθούς μας και τις συντάξεις
Θέλουν να απολύσουν 25.000 εργαζόμενους
Κατεβάστε την ανακοίνωση σε PDF
Αυτό που επικρατεί αυτή την εποχή στην εμπορία ξεπερνά κάθε προηγούμενο. Σε όλη την Ελλάδα η συσσώρευση καταναλωτών χτυπάει κόκκινο, με αποτέλεσμα οι συνάδελφοι στην εξυπηρέτηση να μην αντέχουν καθημερινά αυτή την πίεση.
Η περίπτωση όμως, του καταστήματος στην οδό Αριστείδου στην Αθήνα, έχει γίνει Κεντρικό Θέμα στα Μ.Μ.Ε., αφού η συσσώρευση των καταναλωτών γίνεται με γεωμετρική πρόοδο τόσο εξ’αιτίας των διακανονισμών – αφού η Ελλάδα έχει περάσει στο στάδιο της φτωχοποίησης και δεν έχει να πληρώσει το Ηλεκτρικό ρεύμα – όσο και εξ΄αιτίας του κλεισίματος άλλων καταστημάτων της Εμπορίας στην Αττική.
Πιο συγκεκριμένα :
Κατεβάστε την ανακοίνωση σε PDF
Σας ενημερώνουμε ότι λόγω της μεγάλης συμμετοχής των συναδέλφων για την έκδοση ετήσιας κάρτας απεριορίστων διαδρομών για τα μέσα μαζικής μεταφοράς η ΕΔΟΠ/ΔΕΗ, ήρθε σε επικοινωνία με την Διοίκηση του ΟΑΣΑ και πέτυχε παράταση για τη συμμετοχή των συναδέλφων για έκδοση καρτών για το μήνα Μάρτιο 2013 – Φεβρουάριο 2014.
Δηλώσεις Συμμετοχής στα τηλέφωνα του Συλλόγου μέχρι 20/2/2013.
Κατεβάστε την ανακοίνωση σε PDF
Μετά από πολλαπλά Δελτία Τύπου της ΕΔΟΠ/ΔΕΗ, εδέησαν οι αρμόδιοι στη ΔΕΗ να κάνουν την αρχή, προκειμένου να ξεκινήσει η διαδικασία για την επιστροφή των συναδέλφων μας στη ΔΕΗ. Ευελπιστούμε η καθυστέρηση αυτή να είναι για καλό, αρκεί να μην μας προφτάσουν οι εξελίξεις, δηλαδή πριν εκδοθούν οι υπουργικές αποφάσεις, σύμφωνα με το γράμμα του ΕΟΠΠΥ.
· Με τις προηγούμενες αυτές ανακοινώσεις μας, προτείναμε συγκεκριμένη διαδικασία, ώστε να τηρηθούν τα δέοντα που θα διασφαλίζουν την επιστροφή όσων επιθυμούν στη ΔΕΗ.
· Στην κατεύθυνση αυτή ζητήσαμε από την Διοίκηση να τηρήσει τις αποφάσεις που η ίδια έλαβε, ώστε να μην υπάρχουν αποκλεισμοί, αλλά και να μην δώσει το δικαίωμα σε «σύγχρονους Μαυρογιαλούρους», να εκμεταλλευτούν τον πόνο και την αγωνία των συναδέλφων μας.
ΗΕΔΟΠ/ΔΕΗ θα παρακολουθεί το θέμα προκειμένου να λειτουργήσει με διαφάνεια, ώστε να ικανοποιηθεί το σύνολο του προσωπικού, αλλά και να δώσει λύση στις ανάγκες που έχουν προκύψει εξ’αιτίας της έλλειψης προσωπικού στη ΔΕΗ.
Κατεβάστε την ανακοίνωση σε PDF
Η πολιτική επιστράτευση των εργαζομένων στο Μετρό, αποτελεί ένα πλήγμα για την ίδια την Δημοκρατία, αφού καταλύεται το δικαίωμα της απεργίας και της αντίστασης των εργαζομένων, στα βάρβαρα μέτρα της κυβέρνησης και την ένταξή τους στο ενιαίο μισθολόγιο.
Έχουμε χρέος να δούμε τον αγώνα των εργαζομένων στο μετρό, ως δικό μας αγώνα, προκειμένου να ανατρέψουμε αντιλαϊκές πολιτικές που φέρνουν τον όλεθρο και την φτωχοποίηση στους εργαζόμενους.
Καταγγέλλουμε την αντιδημοκρατική πράξη που επέλεξε η τρικομματική κυβέρνηση, συμπαραστεκόμαστε στους απεργούς του Μετρό και είμαστε δίπλα τους.
Κατεβάστε την ανακοίνωση σε PDF
Στα τόσα δεινά που προκύπτουν κάθε μέρα στο ΤΑΥΤΕΚΩ, προστέθηκε ακόμη ένα με την δημιουργία του νέου οργανογράμματος.
Πιο συγκεκριμένα, δεν γνωρίζουμε ποιος ήταν «ο ιθύνων νους» που συνέταξε ένα τέτοιο έκτρωμα, το οποίο διέγραψε εντελώς την εξυπηρέτηση των συναδέλφων της περιφέρειας.
Δυστυχώς, ο πρόεδρος του ΤΑΥΤΕΚΩ, έχει «σοβαρούς λόγους» για να δεχτεί μία τέτοια οργανωτική δομή, αλλά μας εκπλήσσουν και οι υπηρεσιακοί παράγοντες, όπου δέχτηκαν μία τέτοια λογική και κυρίως δεν μας ενημέρωσαν εγκαίρως και συγκεκριμένα πριν γίνει ΦΕΚ. Σε ότι αφορά την ΕΔΟΠ/ΔΕΗ, ενημερωθήκαμε από τους συναδέλφους πριν δύο ημέρες.
Επί της ουσίας, όμως, προκύπτουν σοβαρά ζητήματα και κυρίως με την περιφέρεια, αφού εξαιρέθηκε από την οργανωτική δομή με αποτέλεσμα να θυμίζουν ότι αυτό το έκτρωμα φτιάχτηκε στο ποδάρι ή υπάρχει σχέδιο διάλυσης των περιφερειακών υπηρεσιών του ΤΑΥΤΕΚΩ, για το οποίο οι αρμόδιοι φέρουν μεγάλη ευθύνη.
Κατεβάστε την ανακοίνωση σε PDF
Πιο συγκεκριμένα, εδώ και λίγες μέρες φημολογείται ότι, «κυκλοφορούν λίστες» ονομάτων οι οποίες με υπουργικές πράξεις θα λάβουν την μορφή του διαχωρισμού του προσωπικού, όπου ένα μέρος θα μείνει στο ΤΑΥΤΕΚΩ και το άλλο κυρίως ΠΕΚΑ και πολυϊατρεία στον ΕΟΠΥΥ.
Ως εκ θαύματος κανένας υπηρεσιακός παράγων δεν γνωρίζει πως και με ποια κριτήρια θεσπίστηκαν αυτές οι λίστες, αλλά ένα αόρατο χέρι του υπουργείου διαχώρισε το προσωπικό, χωρίς βεβαίως να ρωτηθεί το ίδιο!!!
Κατεβάστε την ανακοίνωση σε PDFΔυστυχώς
Δυστυχώς συμβαίνει κατά κόρον, με αποτέλεσμα να γίνεται άμεσα αντιληπτό το έλλειμμα συνεννόησης στον Όμιλο ΔΕΗ.
Μπορεί αυτή τη φορά το θέμα που θα αναφέρουμε να φαίνεται «άνευ ιδιαίτερης σημασίας», αλλά δεν παύει να προσδίδει στην ουσία τον βαθμό λειτουργίας και το επίπεδο συνεννόησης του ομίλου ΔΕΗ.
Κατεβάστε την ανακοίνωση σε PDF
Επειδή έχουμε σοβαρά ζητήματα να αντιμετωπίσουμε για το μέλλον της ΔΕΗ και του Ασφαλιστικού και επειδή η συνδικαλιστική στάση και δράση μας, δεν έχει καμία σχέση με τα όσα πρεσβεύει ο ΠΑΣΥΠ, γι’αυτό για απάντηση, σας παραπέμπουμε στο www.deinews.blogspot.com και στην ανοικτή επιστολή του πρώην μέλους του Δ.Σ. του ΠΑΣΥΠ, κ. Γιάννη Δήμα.
«Αιδώς Αργείοι»
Κατεβάστε την ανακοίνωση σε PDF
Ο ΠΑΣΥΠ αποφάσισε να μιλήσει μετά το ξεσκέπασμα της ΕΔΟΠ/ΔΕΗ, για την απόφασή τους να προβούν σε ιδιωτική ασφάλιση παροτρύνοντας τα μέλη τους και διαφημίζοντας μέσω του περιοδικού τους συγκεκριμένη ασφαλιστική εταιρεία.
-Σε μία εποχή, που η ΓΕΝΟΠ και σωματεία μάχονται για την λύση της μισθοδοσίας στο ΤΑΥΤΕΚΩ.
-Σε μία εποχή, που τα πολυϊατρεία τίθενται σε επισφαλή θέση, ενώ καταβάλλονται μεγάλες προσπάθειες προκειμένου απρόσκοπτα να λειτουργήσουν και αύριο.
-Σε μία εποχή, που αντί για αυξήσεις έχουμε μειώσεις.
-Σε μία εποχή, που πρέπει να διατηρήσουμε την ιδιαιτερότητα της ασφαλιστικής μας σχέσης.